2月19日消息，根據(jù)中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)協(xié)會（TSIA）與工研院產(chǎn)科國際所統(tǒng)計，2022年中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)（含IC設(shè)計、IC制造與IC封測）產(chǎn)值達新臺幣4.89萬億元，創(chuàng)下歷史新高。而從業(yè)人數(shù)32.7萬人，每人每年約創(chuàng)造新臺幣900萬元附加價值、平均員工年薪為新臺幣208萬元（約合人民幣47.65萬元），約為制造業(yè)平均年薪的3倍。

TSIA在近期發(fā)行新一期的電子書中提到，在衡量一個國家貨地區(qū)的生產(chǎn)總值（GDP）時，所使用的是「附加價值」概念，亦即產(chǎn)值扣除中間投入的成本后，企業(yè)所新增創(chuàng)造的價值。若以「要素所得法」計算，2022年中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)的附加價值為新臺幣2.98萬億元，相當(dāng)于中國臺灣GDP的13.1%。若對比2012年半導(dǎo)體業(yè)附加價值僅新臺幣0.79萬億元，近10年中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)附加價值成長3.75倍，年復(fù)合成長率高達14.1%，顯見中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)從技術(shù)追趕轉(zhuǎn)為技術(shù)領(lǐng)先者，運用先進技術(shù)、高階設(shè)備、精實人力完成芯片的生產(chǎn)，創(chuàng)造高經(jīng)濟價值且不易復(fù)制。

其次，中國臺灣為出口導(dǎo)向的經(jīng)濟體，中國臺灣的經(jīng)濟成長率與出口年增率為正強相關(guān)（相關(guān)系數(shù)0.87），出口的表現(xiàn)高度決定中國臺灣經(jīng)濟成長的好壞，而半導(dǎo)體是臺灣出口主力，2022年半導(dǎo)體出口占總出口比重達38.4%。若細看出口的增幅，可發(fā)現(xiàn)半導(dǎo)體對臺灣出口的貢獻更是顯著，2022年總出口較前一年增加330.6億美元，其中半導(dǎo)體增幅為286.4億美元，換言之，有高達86.7%的增幅是由半導(dǎo)體所貢獻。維系半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢，是支撐臺灣出口與經(jīng)濟成長的關(guān)鍵。

至于，在就業(yè)方面，中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)2022年的從業(yè)人數(shù)32.7萬人，相較于10年前的21.3萬人，雖然人數(shù)上升僅1.5倍，但對比前述產(chǎn)業(yè)附加價值增加3.75倍。也就是說，每位半導(dǎo)體從業(yè)人員的勞動生產(chǎn)力（附加價值/每半導(dǎo)體員工）提升約2.4倍，每人每年約創(chuàng)造新臺幣900萬元附加價值，反應(yīng)前述半導(dǎo)體價高質(zhì)精的特色，也反應(yīng)臺灣逐漸從勞力密集的產(chǎn)業(yè)型態(tài)，快速轉(zhuǎn)向資本與技術(shù)密集型的科技產(chǎn)業(yè)。

在薪資方面，若以半導(dǎo)體業(yè)上市柜公司用人費用（扣除勞健保、退休金等）除以公司總?cè)藬?shù)，可推估2022年半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)平均每員工年薪約208萬元，對比主計總處公布制造業(yè)每人總年薪約新臺幣72.5萬元，半導(dǎo)體從業(yè)人員的薪資約為制造業(yè)平均水準(zhǔn)的近3倍，為中國臺灣的高薪產(chǎn)業(yè)。

綜合來看，半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)為中國臺灣最具代表性的產(chǎn)業(yè)，在臺投資、生產(chǎn)，對經(jīng)濟、出口、就業(yè)與薪資帶動具顯著效益。而2022年中國臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)重點數(shù)字包括占中國臺灣GDP的13.1%、近10年附加價值成長3.75倍、占總出口比重38.4%，有86.7%的出口增幅由半導(dǎo)體所貢獻、從業(yè)人數(shù)32.7萬人，每人每年約創(chuàng)造新臺幣900萬元附加價值、平均員工年薪為新臺幣208萬元，約為制造業(yè)平均年薪的3倍。

編輯：芯智訊-林子