相比于土生土長走向國際化的兆易創(chuàng)新，硅谷數(shù)模是一家完全國際化的IC設計企業(yè)，但因為資本收購的原因也加入了中國半導體的大家庭中。硅谷數(shù)模半導體DTD產品線資深總監(jiān)張箭介紹，公司的立腳點著眼于全球的半導體市場。我們的技術優(yōu)勢主要體現(xiàn)在：1. 高速數(shù)字、模擬混合電路設計；2. 低功耗設計；3. 自研IP；4. 先進工藝四大類。未來硅谷數(shù)模的發(fā)展重點將是：技術方面作為各個核心傳輸技術標準的重要供應商繼續(xù)保持產品的領先性以及保持跟標準組織的密切聯(lián)系，而市場方面在穩(wěn)固已有的海外市場和當前客戶的前提下，公司下一步亦會聚焦國內市場，在液晶面板領域會積極配合國內大廠，如京東方、華星光電等企業(yè)；在系統(tǒng)應用領域會開拓小米，華為，聯(lián)想等品牌廠商，提供更高端，更具有競爭力的完整接口解決方案。

硅谷數(shù)模半導體DTD產品線資深總監(jiān)  張箭

談及中國IC產業(yè)特別是設計業(yè)的現(xiàn)狀，張箭首先認為中國IC產業(yè)正在快速追趕國際先進水平，在他眼中，經(jīng)過多年的努力，目前中國的半導體產業(yè)格局正在穩(wěn)健地構建中，在IC設計領域不僅誕生了諸如華為海思、清華紫光、長江存儲等具備自研創(chuàng)新能力的大型民族企業(yè)，同時也在一些細分領域取得了重要的技術突破。接下來，需要通過進一步在應用端打開市場，以巨大的國內市場來培育和培養(yǎng)更多優(yōu)秀的本土IC設計公司。因此，半導體行業(yè)的發(fā)展天然地離不開政府和民眾的支持，可以說政府和民眾對半導體產業(yè)空前的重視必然會直接推動我國IC產業(yè)的高速發(fā)展。

在這里，他強調了目前在人才、資本和市場三個方面，對中國IC產業(yè)未來前景的期待。在人才方面，我國政府充分意識到了集成電路產業(yè)人才的巨大短缺。國家教育部、科技部在部分高等院校專門建立國家集成電路人才培養(yǎng)基地；教育部也在今年1月份決定設立“集成電路科學與工程”為一級學科等一系列的支持舉措，這都是為了滿足中國集成電路產業(yè)高速發(fā)展狀況下所急需的創(chuàng)新型人才，并以人才培養(yǎng)為產業(yè)高速發(fā)展的基石，提供強有力的支撐，也讓更多的集成電路企業(yè)不再會面臨：找人難，用人難等困境。

資本方面的情況也非常值得期待，眾所周知，一顆芯片從設計到研發(fā)、封裝測試直至量產等，是一個較長的周期，而在這個過程中，大量的資金投入是絕對不可或缺的。所以，無論是來自于政府或民間的資本投入，都可幫助中小企業(yè)更好的專注于細分領域的專項研發(fā)；亦可幫助技術較為成熟的大中型企業(yè)持續(xù)地進行全類型、更高端產品的研發(fā)投入。

市場一直是中國半導體產業(yè)最大的優(yōu)勢，本土公司設計的IC想要開拓并占領市場，就需要生產廠家和終端用戶都具有更強烈的使用意愿，更積極的容錯態(tài)度，更耐心的提出改進意見。近年來，芯片的“自主可控”，“國產替代”等熱烈討論的話題就是以廣闊市場換取技術發(fā)展進步的最直觀體現(xiàn)。而最終的受益者必然是廣大的終端消費者，意味著他們可以有更多的選擇，更具性價比的選擇。

特別的，他認為，國產替代是百年一遇的發(fā)展機遇，是政府給本土IC產業(yè)提供的一劑強心針、催化劑。一方面鼓勵市場大膽接納更多國產IC企業(yè)設計、生產的IC產品，另一方面鼓勵IC企業(yè)想過去之不敢想、做過去之不能做，集中力量練本領、謀發(fā)展。通過促進整個半導體產業(yè)鏈實現(xiàn)上下游通力協(xié)作，最終實現(xiàn)國產IC產業(yè)的發(fā)展壯大，開發(fā)出為全球客戶所采用的產品，并形成具有全球競爭力的產業(yè)格局。結合到硅谷數(shù)模，張箭認為“國產替代”對公司來說，更像是：我們早已站在全球半導體的沃土之上，而更進一步國內市場的拓寬、政府的重視、政策的扶持、民眾的期盼會使我們站得更穩(wěn)、站得更高。

當然，他同樣談到了自己眼中的產業(yè)面臨問題。雖然近年來國內的半導體產業(yè)頗有“忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開”的趨勢，但是客觀地講，中國的半導體產業(yè)暫時還不具有很強的競爭力，還需要跟歐美、日韓的企業(yè)學習，還有很長的路要走。第一步需要搭建完整的產業(yè)鏈；第二步在重點項目中實現(xiàn)突破，如IC設計領域必須要用到的EDA工具、IC生產領域里最先進的工藝流程等，這些領域尤其需要加大投入。第三步，在國家政策扶持和產業(yè)整合背景下，IC企業(yè)要勵精圖治、勇于創(chuàng)新，提升性能、降低成本、降低功耗，逐步縮小差距，實現(xiàn)半導體產業(yè)獨立自主，做到世界一流水平。

其中他認為最關鍵的還是人才。集成電路產業(yè)的人才儲備不足，尤其是高端人才的供給仍是當前所有企業(yè)所面臨的嚴峻問題。在全球范圍內，高端和具備豐富經(jīng)驗的人才競爭通常都是異常激烈的。我國應當更加注重頂尖人才的培養(yǎng)，因為頂尖的人才短缺往往是很難彌補的；并且，企業(yè)在聚攏這類人才的過程中，往往都需要砸下重金，這無形中也增加了企業(yè)的人力負擔成本。